中新经纬客户端12月21日电 近日，恒洁作为中国家居行业唯一代表入选人民日报社主办的2020中国品牌论坛，恒洁集团首席执行官CEO丁威受邀发表主旨演讲《打造家居行业中国品牌标杆，提升中国家庭生活品质》。
丁威先生说：强企业、建品牌，助力中国制造走向世界。伴随着国家对制造业、对品牌的重视，为各行各业有梦想的企业提供了广阔天空。二十二年的砥砺前行，市场在变，时代在变，中国企业也在不断探索企业发展壮大的路线，具体到恒洁品牌，唯一不变的是对产品品质极致的打造及不断创新的技术领先。
如今伴随着中国制造业在全球的市场地位，加之互联网经济、人工智能及大数据时代等相关行业的不断渗透，智能家居不仅是“小家”时尚、科技、智能、新颖的情感依托，更是成为未来全球智能化下打造智慧城市必不可少的载体。
智能家居行业将成为家庭生活网络不可或缺的配置，更是成为现代化智慧城市建设一道强大的助力。如此的市场前景，也吸引了一大批实力企业纷纷布局，以深耕家居行业的恒洁为例，经过多年积累的行业经验及市场口碑，不断以强大的研发创新硬核实力和优质的售后服务，打造出一个属于自己智能化产业生态圈，还多次承担与国家和行业标准相关的专项研究工作，成为了50多份国家和行业标准的参与制定者。
品质和创新是企业发展、产业升级的内核实力
对于品牌而言，产品是最直接的硬实力，尤其在卫浴行业中，由于产品使用率高，更换率较低，更反应产品品质。如今，恒洁的标杆产品智能双Q一体机、超旋风节水坐便器等王牌产品，已逐渐成为中国家庭品质生活的标配，而遍布全国的3000多家品牌专卖店，则是恒洁为中国消费者提供无忧品质服务的渠道。
在保证产品品质的基础上，创新也是企业发展和产品升级的驱动力。自诞生之日起，恒洁一方面重视研发创新平台的建设投入，包括：全品类研发创新中心、总面积大于4000平方米的恒洁实验室等得到国家CNAS实验室、国家水效实验室、国外知名第三方测试机构ITS的“卫星计划”实验室等诸多权威资质认可。另一方面，则广纳研发人才，逐步形成软、硬件创新实力体系，并始终贯穿于企业生产、营销、管理等方方面面。丁威先生透露，2021年恒洁仅研发工程师岗位就计划扩招200人，新的研发中心在明年春天也会投产。
企业文化和核心价值观是引领企业健康前行的内在底蕴
每个企业尤其是有品牌积淀的企业，都把自己的核心竞争力融入企业文化和核心价值观中，并不忘初心，坚持贯彻。在恒洁，时刻“以人为本”，只有“客户满意、员工满意、股东满意、社会满意”，才能真正推动恒洁集团整体体系的融合和协同，所以在这“四个满意”上，恒洁不断努力，确保其切实落地，最终成为恒洁更好实施全新战略，赋予恒洁更强大的综合竞争力的内在依托。
“客户满意”——品质、创新，这是对产品不变的要求和坚持不懈的追求。恒洁从1998年创立之时的单一陶瓷洁具工厂，到目前的五大品类协同一体化生产智造基地，内因是企业和品牌的自我要求，外因则是客观实在的用户对品牌的满意。没有对产品和服务的满意，内部的创新和拓展，只能是空中楼阁。如今中国卫浴市场已经不再是国外品牌的“领地”，包括恒洁在内的中国品牌渐渐开始出现在中国家庭的卫浴空间。这是对“客户满意”最直观的认可。
“员工满意”——品牌是吸引人才的一大优势，而留住人才能体现和保证企业更长远的竞争力。在制造业的众多品牌企业中，真正培养人才的企业最终才能脱颖而出。丁威先生强调，恒洁在人才上最突出的做法就是把人才当投资，高管团队和股东始终坚持，一定要把人才投资放在第一位。这样的价值观投入于员工身上，就是员工的满意度。员工是产品和品牌的直接制造者和参与者，员工的满意度直接体现在产品最终的品质和创新能力的发挥中，并最终制造出让客户满意的产品。
“股东满意”——成功的企业和企业的股东互相成就。一直以来，恒洁都始终用优秀的经营业绩在不确定性的市场环境中给股东提供确定性的回报。股东的满意度也成为恒洁20年持续发展壮大的源头动力，尤其是在今年疫情大环境下，依然获得逆势发展，持续进行研发能力建设和人才建设。
“社会满意”——践行社会责任是企业最大的责任。今年的疫情，众多的本土企业发挥了各自所长，体现了中国品牌整体的社会责任感，恒洁也是其中之一。面对突发的新冠疫情，恒洁在第一时间驰援全国各地隔离医院的建设，提出“恒洁方案”，同时对千家万户不限品牌推出“恒洁在线——卫浴24小时远程排忧服务”。
面对中国经济一片大海，恒洁不断发挥企业硬核实力并号召行业一起努力，始终以满足中国消费者的需求为奋斗目标，坚持聚焦品质和创新技术引领，助力中国品牌走向世界。(中新经纬APP)
【编辑：熊家丽】