恒大法拉第：60余名员工未和公司签劳动合同，未停止发薪

　　恒大法拉第：60余名员工未和公司签劳动合同，未停止发薪

　　贾跃亭和恒大之前的冲突还在继续发酵。

　　10月16日，有消息称，法拉第未来中国停发了60余名员工的工资。对此。恒大法拉第对澎湃新闻回应称，该60余名员工未与恒大法拉第签任何劳动合同，且目前尚未到公司规定的发薪日期，完全不存在停止发薪一说。

　　据澎湃新闻了解，恒大的工资发放日为每月的5日和20日，上述员工之前是和FF原先的公司签订的合同，此前FF的工资发放日为15日。但目前恒大接手了FF中国之后，上述员工并未和FF中国签订新的合同。

　　另一方面，恒大健康(00708.HK )在15日晚间发布公告称，将延迟寄发有关收购时颖有限公司的股份买卖协议进一步详情的通函。该通函原定于2018年10月15日或之前寄发予股东。

　　公告称，由于公司需要额外时间从合资公司取得并确定将加入通函的若干财务资料，联交所已批准本公司于2018年10月26日或之前寄发通函。

　　此前，贾跃亭在10月3日向香港仲裁中心提出仲裁，要求剥夺恒大作为股东享有的有关融资的同意权，并解除所有协议。法拉第未来称，“FF解除所有协议”的唯一原因是因为恒大未能实现其意图，继而拒绝支付其已同意支付的资金。同时宣称，宣称提起仲裁是因为“投资方恒大单方面对于与FF母公司早前所签订的投资合约条款出现多条违约”。

　　10月7日，恒大健康在公告中表示，公司已经在今年5月提前支付了2018年底前应支付的8亿美元，今年7月又与贾跃亭签订补充协议，同意在满足支付条件的情况下，可提前支付7亿美元。但原股东在没达到合约付款条件下，就要求恒大付款，并以此为借口于2018年10月3日在香港国际仲裁中心提出仲裁。

　　恒大健康方面认为，公司已履行相关协议项下的责任，已聘请国际律师团队，将采取一切必要的行动，捍卫恒大在相关协议下持续享有的权利，保障公司及股东的利益。