分享
中新经纬>>

夯内功,谋未来 阳光城升级组织架构

2021-10-13 11:35:16 中新经纬

  中新经纬10月13日电 阳光城集团(下称“阳光城”)正在通过新一轮人组织架构升级来强化精细化管理,夯实发展的内生动力,并谋划未来的可持续发展。

  详细架构变化如下:

  1、阳光城执行董事长兼总裁朱荣斌全面负责公司的经营管理工作,并具体负责董事会战略管理、重大决策管理、部署公司新赛道的研究及拓展工作;

  2、原集团副总裁兼福建大区总裁徐国宏,晋升为集团执行总裁,具体负责公司日常业务管理工作,同时兼任集团营销管理中心总经理,向集团执行董事长兼总裁朱荣斌汇报;

  3、原集团CFO陈霓晋升为集团执行副总裁;

  4、原集团副总裁兼浙江大区总裁李晓冬,晋升为集团执行副总裁兼浙江大区总裁;

  5、原集团副总裁兼上海大区总裁江河,晋升为集团执行副总裁兼上海大区总裁;

  6、任命张坚为福建大区总裁,全面负责福建大区各项管理工作。

  “三道红线”下,快销售、促回款是所有主流房企的重点工作,阳光城也不例外。作为执行董事长兼总裁的朱荣斌在营销、产品研发、全员客服、信息化管理等事务性工作上投入了大量精力,并已初见成效。结合阳光城的实际情况,任命徐国宏为执行总裁,协助朱荣斌处理日常事务,夯实精细化管理,稳固传统地产业务基本盘和企业发展内生动力。

  未来,朱荣斌将重心转移到:1、重大经营管理决策,包括公司重大投资的决策、重难点项目的攻坚、区域公司重大问题的解决;2、旧改、资产运营、大宗标的对外合作等;3、部署研究可持续发展的重要战略,探索公司发展新赛道:如以绿色智慧家为基础的绿色科技、城市更新、养老等。

  此次组织架构的升级,是应运市场环境变化,行业对管理提出更高要求而产生,向管理要效益,精细化管理已成为房企发展的大势所趋。

  此次阳光城任命的管理层,均已在阳光城任职多年,并一直担任重要岗位,是阳光城的中坚力量。

  徐国宏,浙江大学硕士,2017年入职阳光城,拥有16年丰富的房地产管理经验,在任的福建大区连续7年斩获福州楼市销售冠军;

  陈霓,硕士学位,1998年入职阳光城,从财务经理一路晋升至CFO、执行副总裁;

  李晓冬,清华大学土木工程专业,2014年入职阳光城,历任阳光城厦门公司总裁、集团副总裁兼浙江大区总裁,拥有丰富的房地产管理经验;

  江河,天津大学硕士、高级工程师、高级经济师,2012年入职阳光城,历任阳光城福州公司运营副总、浙江区域总裁、集团副总裁兼上海大区总裁,在房地产行业深耕多年;

  张坚,福州大学工民建专业,2007年入职阳光城,历任集团运营总经理、苏州区域公司总裁、厦门区域公司总裁、福建大区执行总裁,是阳光城内部成长起来的中坚力量。

  2018年9月,阳光城刚迈入千亿时,朱荣斌就对外表示:“未来不会空降太多高层领导。接下来慢慢的会以公司内部培养为主,为构建匹配规模的人才梯队。并进一步健全完善激励体系,激发员工主人翁意识。”为此,阳光城构建了“光合工程”内生式培养体系,以简单透明、合作共赢的阳光基因为核心前提,针对有生力量进行从0到1的持续性培养。(中新经纬APP)

(编辑:郭晋嘉)
中新经纬版权所有,未经书面授权,任何单位及个人不得转载、摘编以其它方式使用。
关注中新经纬微信公众号(微信搜索“中新经纬”或“jwview”),看更多精彩财经资讯。
关于我们  |   About us  |   联系我们  |   广告服务  |   法律声明  |   招聘信息  |   网站地图

本网站所刊载信息,不代表中新经纬观点。 刊用本网站稿件,务经书面授权。

未经授权禁止转载、摘编、复制及建立镜像,违者将依法追究法律责任。

[京B2-20230170]  [京ICP备17012796号-1]

违法和不良信息举报电话:18513525309 报料邮箱(可文字、音视频):zhongxinjingwei@chinanews.com.cn

Copyright ©2017-2024 jwview.com. All Rights Reserved


北京中新经闻信息科技有限公司